CHI SIAMO
Ricerca e Selezione del Personale
Ricerca e selezione a successo, senza anticipi. Prima rosa di candidati in 7 giorni.
Sales Line è una piattaforma di competenze HR alternativa ai modelli rigidi e strutturati finora visti per la selezione del personale.
La nostra società di recruiting è attiva dal 2008. In questi anni, abbiamo ascoltato costantemente i feedback dei nostri clienti e sulla base delle loro esigenze oggi siamo arrivati a sviluppare un sistema di head hunting agile e un processo di assessment strutturato.
Il nostro sistema di recruiting si basa quindi sul metodo di head hunting agile.
Un percorso dinamico che consente ai nostri talent recruiter di arrivare a identificare il candidato ideale per ciascuna posizione nel minor tempo possibile.
I vantaggi di questo sistema sono:
★ Allineamento rapido tra le esigenze delle aziende e il mercato del lavoro.
★ Aggiornamenti frequenti per il cliente in tutto il percorso.
★ Presentazione della prima rosa di candidati entro 7 giorni.
★ Conclusione del progetto in 30 giorni.
★ Pagamento a successo: fee solo a conclusione della selezione.
dal
2008
clienti
120+
oltre 120 aziende clienti
Alcuni dei clienti che ci hanno scelto
Il nostro impegno
Attenzione per clienti e candidati
Nella nostra società di ricerca del personale diamo la massima attenzione sia ai clienti che ai candidati durante tutto il percorso di selezione del personale: è il nostro impegno.
Per le aziende nostre clienti, ricerchiamo e selezioniamo i migliori talenti in linea con le loro esigenze. Durante brief strutturati, ci confrontiamo con i responsabili delle risorse umane, i CEO e i Managing Director già prima di iniziare il processo di ricerca, fin dalla stesura della job description. Siamo partner affidabili per la crescita delle aziende anche grazie alla proposta di ricerca e selezione a successo.
Ai candidati garantiamo una recruiting experience di qualità. Per loro abbiamo creato la piattaforma dedicata carriere.salesline.it. I candidati possono registrarsi alla piattaforma e restare costantemente aggiornati, possono consultare gli annunci e inviare la propria candidatura direttamente online. Per loro siamo advisor di carriera. Offriamo suggerimenti utili per il colloquio di lavoro e in generale per cogliere nuove opportunità e progredire nel proprio percorso di crescita professionale.
Profili analizzati all'Anno
Google Reputation
Follower LinkedIn
Scopo
& Valori
Siamo convinti che il successo di un processo di selezione del personale si possa giudicare dalla soddisfazione di tutte le parti coinvolte:
– I clienti che riescono a inserire in azienda il miglior candidato disponibile sul mercato.
– I candidati che possono cogliere le migliori opportunità per il proprio percorso di carriera.
– I nostri head hunter che accrescono la propria professionalità e quindi anche la propria employability sul mercato del lavoro.
Ci piace navigare nella complessità di questo tempo moderno, per fare incontrare i professionisti all’interno delle aziende e metterli intorno ad uno scopo condiviso che crei valore per tutti.
I vantaggi riguardano tutti:
Aziende: miglior candidato possibile con l’heahunting a successo.
Candidati: migliore opportunità per il proprio percorso di crescita professionale.
Head Hunter: possibilità di accrescere la professionalità e quindi anche la propria employability.
Valore dell’HUB Sales Line: Tutti gli attori possono attingere a centinaia di case studies di successo e adattarli ai nuovi progetti.
I nostri valori guida sono:
- Orientamento al cliente
- Agilità
- Orientamento all’obiettivo
- Etica e responsabilità sociale
- Approccio di partnership e creazione di valore condiviso
RICERCA & SELEZIONE DEL PERSONALE SALES LINE
Le aree di specializzazione
Grazie alle oltre 120 aziende – PMI e Multinazionali – che ci hanno affidato in questi anni le proprie selezioni, abbiamo potuto ampliare la nostra esperienza a vari settori all’interno di diverse industries.
Se nel 2008 eravamo nati con una precisa specializzazione in area sales & marketing, già dopo i primi anni abbiamo ampliato il nostro campo di expertise a tutte le aree funzionali.
Oggi, la nostra società di selezione del personale opera in diverse aree funzionali: sales, marketing, operations, finance, digital, ICT, HR, supply chain e legal.
Abbiamo esperienze dirette in numerose industries, tra cui:
- Impiantistica
- Macchinari industriali
- Componentistica
- Automotive
- Industria di processo
- Energy
- Oil & Gas
- Packaging
- Food & Beverage
- Mass Market
- Retail
- Medical Devices
- Biotecnologie
- Beauty care
- Construction Building
- Chimico
- ICT
- Digital
- Farmaceutico
- Ospedaliero
- Analisi Cliniche
La Sales Line Academy
La nostra Academy rappresenta un percorso interno di formazione, sviluppato ad hoc per il team di Sales Line.
Lo scopo dell’Academy è duplice. Da una parte, vogliamo garantire ai nostri clienti un alto livello di competenza dei nostri head hunter con cui avranno modo di interfacciarsi. Allo stesso tempo, vogliamo garantire a chi lavora in Sales Line un percorso di crescita professionale qualificato.
Oltre alla formazione vera e propria, il team può attingere a un database condiviso di centinaia di casi studio di successo con cui arricchire la propria esperienza di lavoro, analizzando casi concreti.
Comincia ora la selezione del tuo candidato ideale
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