Senior Talent Recruiter, 90% Smart Working

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Sales Line sta cercando un/una Senior Talent Recruiter. Smart Working al 90%.

Chi siamo

Sales Line è una headhunting & recruiting company con sede a Milano attiva in Italia & Europa per oltre 120 Pmi e Multinazionali. Abbiamo un piano di sviluppo molto importante.

Chi cerchiamo?

Cerchiamo un Senior Talent Recruiter *smartworking 90% che seguirà l’intero processo di selezione per PMI e Multinazionali.

Cosa ti offriamo? 

Offriamo una Employee Experience unica con un percorso di training chiaro e certificato, oltre all’affiancamento on the job.

Qual è la sfida per te e per Sales Line? 

Gestire progetti complessi di headhunting e consolidare la relazione con le aziende clienti.

Must have?

Un’esperienza come Recruiter di almeno 4 anni, oltre ad un buon inglese.

Vuoi saperne di più? Leggi qui

SENIOR TALENT RECRUITER – SMART WORKING 90%

Il Senior Talent Recruiter seguirà l’intero processo di selezione: dal brief iniziale fino alla presentazione della rosa dei candidati, compresa la gestione della relazione con il cliente.

CANDIDATO IDEALE

  • ha un brillante percorso accademico
  • ha almeno 4 anni d’esperienza in ambito headhunting o recruiting.
  • ha capacità analitiche
  • sa pensare “out-of-the-box”
  • sa ascoltare e ha empatia
  • è proattivo e veloce
  • è preciso e sa organizzare il lavoro
  • ha capacità di valutazione e sintesi
  • ha iniziativa ed autonomia
  • buona conoscenza dell’inglese (almeno B2) * alcuni colloqui sono in inglese, alcuni clienti sono multinazionali.

SEDE DI LAVORO:

90% attività in smart-working

Sede: Milano 2 volte al mese

INQUADRAMENTO DEL TALENT RECRUITER :

Contratto a tempo INDETERMINATO + BONUS a raggiungimento obiettivi.

Coloro che intendono candidarsi, possono leggere l’informativa privacy qui ed inviarci il proprio CV via e-mail.

Le ricerche sono sempre rivolte a candidature di entrambi i sessi (L.903/77)

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